Om te kunnen voldoend aan de vraag naar arbeid op de krappe arbeidsmarkt is er nu een nieuwe doelgroep ontstaan. Dit zijn vrouwen met kleine kinderen die niet werken of geen betaalde baan hebben. Ze kunnen hen een ‘schooltijdbaan’ aanbieden met flexibele begin- en eindtijden. Deze banen vind je op de nieuwe vacaturesite schooltijdbanen.nl.
Het plan is dat werkgevers kindervriendelijker en flexibeler worden in de manier waarop zij het werk organiseren en de vrouwen de ruimte geven om bijvoorbeeld thuis te werken. Om tot dit doel te komen moet de werkgever niet bang zijn voor arrangementen die per werknemer verschillen.
Het is een erg slimme zet om de vrouwen met jonge kinderen aan te spreken. Zij willen vaak wel aan het werk, maar kunnen dit niet vanwege de kleine kinderen. De werkgevers waren voorheen nog niet erg flexibel met hun werktijden en wordt het voor de moeders erg moeilijk om een gepaste baan te vinden. Deze nieuwe vacaturesite is dan ook ideaal om een geschikte baan te vinden die met de kinderen te combineren is.
Voor de werkgevers is het ook een groot voordeel. Zij spreken nieuwe werknemers aan, waardoor zij een breder aanbod hebben waaruit ze een geschikte medewerker kunnen kiezen. Het zal misschien wel even wat werk en aanpassingen vergen om een geschikt werkprogramma voor deze medewerker op te stellen zodat zij het werk kan combineren met haar kinderen. Dit mag dan wel wat tijd kosten, maar uiteindelijk kun je beter in een goede medewerker investeren, dan een andere minder geschikte medewerker aan te nemen.Bron
geld dit concepte alleen voor de moeders die lastig aan het werk komen door de jonge kinderen binnen het gezin? Of is de concept ook van toepassing op vaders?
BeantwoordenVerwijderenVoor zover in het artikel gemeld stond geldt het alleen voor moeders
BeantwoordenVerwijderenGoed idee, zo kunnen ook moeders die willen werken aan een passende baan komen.
BeantwoordenVerwijderenIk vraag me wat af.. kunnen zij dan ook een baan op redelijk niveau krijgen? De echt goede banen zijn denk ik alleen voor carrière vrouwen weggelegd. Lijkt me namelijk best frustrerend als je als hoogopgeleide vrouw alleen simpel werk kunt krijgen.
BeantwoordenVerwijderenMaar goed, dat is natuurlijk een keuze die zij hebben gemaakt. Het is wel goed dat er nu voor deze doelgroep meer mogelijkheden zijn!
Als vrouw zijnde heb kun je ook een goede baan hebben én kinderen. Het is geen keuze. Er zijn ook vaders die partime werken en zorg dragen voor hun kinderen. Dit is 2009!!
BeantwoordenVerwijderen